【ブラック労働】大量離職、人手不足…「保育士」の待遇がいつまで経っても改善されない理由

少子化問題が取り沙汰されつつも、日本の保育園需要は依然として高い水準を保っています。
それと同時に、保育士の待遇の悪さや、保育業界の古い体質が問題視されています。
この問題は多くの人が知るところですが、なぜ一向に改善が進まないのでしょうか。また、解決の糸口はあるのでしょうか。保育園ビジネスの実情を探ります。

 

（以下略、全文はソースにて）
https://news.yahoo.co.jp/articles/72b97c954651f41778ad424cbaf338b5c22f3227?page=1

給料安いから

最近は大卒の保育士が増えてるが大学まで出てなる職業では絶対にない

誰でもできる仕事だから

そこに素性不明の職歴無しの男性が応募してヒッヒッヒ！

中抜き業者ばっかりが潤って、実際に仕事する人にまで富が回ってこない
そりゃ日本は衰退するわ

幼稚園の横を朝7時頃に通るんだけど、既に出勤して業務してるから震える。
ありゃ続かんと思うわ。

ストしたら給料上がるなら皆やるわ。
今は園に切り捨てられるか活動家みたいな面倒な人扱いされるだけ

給料高くてあずけてる人は、保育士がちゃんとした給料がもらえるように負担すべきと思うんだが、なぜそうならないのだろう。
安い値段で保育してもらって、自分は稼ぐというのは違和感がある。

金持ちの子供を預かるのに環境が悪すぎるわ。保育士だって高い金を払って取得してる資格

人が欲しけりゃ『金払え』

 

おわり。

給料が安い上に肉体労働で責任が重すぎる仕事だから
去年、実家に帰ったら県から保育士に戻って、的な催促来てたわ

 

でも今は保育士よりも稼げて楽な仕事してるんで戻りたいと思わない

女ばっかだと
私たちの時は給料安いし大変だったのにっておばちゃん達が煩いんだよ

貧乏人を無理やり共働きで低賃金で働かせるから
払える範囲で子供を預ける保育費が安いと言う悪循環なんだよ

介護士と保育士はもっと給料上げてもいいと思う。
モンスターのペアレントとかいるし。

パワハラで大量離職のとこって理事長と家族が経営陣占めて理事長の年収が5000万、家族の役員が2000万で
職員は月の手取り15万前後．．．．．それであんな待遇じゃみんな辞めて行く罠。

本当この国ってとことん色んな問題を解決しようとしないね
コロナでつけがきた

保育士限定で最低賃金上げた方がいいのでは？

嫁が保育士だが田舎で３５万貰ってる
俺より多い
聞くと園の裁量で上げ下げできるらしい

片親だけで稼げるようになれば、そもそも保育所など必要ない

 

共働きでも稼げない社会が悪い